行政文職人事助理（招聘1人）
崗位職責
1、起草公司工作計劃總結，并作好公司重要會議記錄；
2、起草、存檔整理總經理簽發文件；
3、公司管理制度、規章制度，管理日常檔案;
4、完成總經理或綜合管理部經理交辦的其他工作；
5、質量管理體系是跟進及落實；
6、完成公司人力資源的日常招聘工作；
7、完成公司員工社保等其他一系列保險的購買與處理。
8、員工考勤統計
任職資格
一、首先當然最重要的就是職業素養；
①責任心，對本職工作認真負責，能夠主動對工作情況進行分析并及時作出決策，深入理解企業的政策，主動貫徹執行企業的決策與決定。
②服務意識，在工作中滿足內外部客戶需求的意識。
③主動性，積極、有效完成工作任務的行為狀況。
二、其次就是具備一定的專業知識；
①企業知識，包括行業知識、企業文化(發展歷史、價值觀等)、組織結構、基本規章制度和業務流程等。
②辦公自動化知識，包括電腦操作系統、office辦公軟件使用、網絡知識以及計算機安全管理等。
③公共關系知識，包括公關策劃、公關調研、公關宣傳、危機處理以及公關禮儀等。
④行政管理知識，包括企業行政管理的內容、流程、制度、方法等。
⑤檔案管理知識，包括檔案收集、整理、保管、檢索、統計、提供利用以及電子檔案管理等。
三、最后就是技能與能力這是很重要的：
①文案寫作能力、文檔管理能力、應變能力、關注細節能力、決策能力、系統思考能力、溝通協調能力。
②更多人事管理咨詢、企業運營管理咨詢，易派管理咨詢。
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質檢員（招聘2人）
崗位職責
1、負責登記產品質量問題，測試數據后記錄；
2、清楚填寫檢驗記錄并分類保存；
3、負責檢驗使用的設備、儀器的保養和點檢；
4、負責檢查區域內的8S管理；
5、負責檢驗異常的提報并聯絡采購處理；
6、負責已檢驗的材料進入車間后出現異常時的倉庫內庫存確認并處理；
7、負責倉庫過期材料復檢、判定。
8、完成上司交辦的臨時性工作。
任職資格
相關工作經驗者優先
8小時或12小時 需要倒班 3班倒或是2班倒
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倉管員（招聘1人）
崗位職責
1、成品倉庫每日出入庫。
2、月底出報表。
3、有會計工作經驗者優先考慮
4、工作認真自信負責
5、每周休息一天。
任職資格
1、有責任心
2、有相關工作經驗者優先考慮
3、有會計工作經驗者優先考慮
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車間統計員（招聘1人）
崗位職責
1.建立車間內部領料制度，做到物料發放手續齊全，車間領料人在發放登記簿中簽字，為成本核算建立良好原始記錄。
2.每日匯總車間生產情況及時填寫生產日報，上報生產部，每月匯總車間生產情況及時填寫生產月報，上報財務。
3.每月末結賬后及時與倉儲部核對領料金額、庫存凈料及（半）成品、在制品，準確填制材料消耗表、月成本明細表、累計成本明細表、累計總成本報表、半成品入庫單、完工情況表、庫存半成品數量表，報財務部。將本月考勤如實上報人力資源部。
4.運用ERP做數據匯總分析。
5.做好領導安排的各項工作。
任職資格
相關統計優先，財稅專業優先。
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叉車工（招聘1人）
崗位職責
1、按照工作安排，負責做好各類生產原料、輔料、成品、廢料、生產垃圾等物資的叉運的工作。
2、嚴格遵守《安全操作規程》駕駛、操作叉車并認真做好車輛日常維護和保養工作確保叉車安全、整潔。
3、服從車間工作安排聽從指揮不拖延時間及時提供車輛服務。
4、工作盡職盡責堅守工作崗位未經車間允許不得私自外借叉車。
5、在轉運過程中認真負責貨物應按要求規范放置嚴禁歪斜、傾倒、凌亂禁止野蠻操作。
6、嚴格奉行安全第一的原則對任何人員提出的違背安全原則的要求或指揮有權拒絕執行。
7、遵守公司規章制度完成車間安排的其它臨時任務。
任職資格
叉車資格證
夾包機，兩腳叉車都會操作。